Personal- und Organisationsentwicklung / Training und Weiterbildung
von Reinhard Adel · Published 17. August 2021
Doch auch Lernen will gelernt sein und unterliegt ständigen Veränderungen. Gemeinsam mit ihrer Kollegin Anja Schmitz von der Hochschule Pforzheim entwickelte Prof. Dr. Nele Graf die erste deutschsprachige Definition für den Begriff „Agiles Lernen“.
Software und Tools / Training und Weiterbildung
von Anton Bollen · Published 10. August 2021 · Last modified 17. August 2021
Längst sind Videos nicht mehr nur im privaten Umfeld einer der beliebtesten Wege, Inhalte zu vermitteln und abzurufen. Auch am Arbeitsplatz haben sie sich in den vergangenen Jahren mehr und mehr etabliert.
Nach vielen Monaten im Ausnahmezustand und durch die dadurch zwangsläufig beschleunigte Digitalisierung stehen viele Personalverantwortliche vor einer neuen Herausforderung. Sie müssen die Fähigkeiten und Kenntnisse des bestehenden Teams und neuer Talente, die in das Team aufgenommen werden sollen, an die Anforderungen der neuen hybriden Arbeitswelt anpassen. In diesem Zusammenhang fällt immer häufiger der Begriff „Upskilling“.
In der modernen Arbeitswelt ist funktionierende Kommunikation im Unternehmen die Basis für ein erfolgreiches Geschäft. In Unternehmen, ob regional oder multinational, mit Kunden im eigenen Land oder weltweit, gilt das umso mehr, denn hier gilt es neben den allgemeinen Kommunikations-Kompetenzen auch die Sprachkenntnisse der gesamten Belegschaft zu berücksichtigen.
von Markus Grunwald · Published 14. Juni 2021 · Last modified 23. Juni 2021
Arbeiten und Lernen verschmelzen zunehmend miteinander. Dementsprechend müssen Unternehmen Ihre Lernformate, die technische Infrastruktur und die Einführung und Etablierung der Inhalte auch auf die Bedürfnisse der Lerner:innen anpassen. Eine mögliche Erfolgsstrategie für Ihr Corporate Learning skizziert Ihnen dieser Artikel.
E-Learning / Training und Weiterbildung
von Sina Burghardt · Published 9. Juni 2021 · Last modified 15. Juni 2021
WerbungeLearning kennen die meisten Unternehmen schon so lange wie die kleinen bunten Smileys in ICQ oder anderen Chatrooms. Doch machen Unternehmen heute das Beste aus dem eLearning Angebot? Lernen zum Erlebnis machen, das ist...
