Ist das Learning Management System im Unternehmen etabliert, so prägt dieses die Wissensvermittlung während vielen Jahren. Umso wichtiger ist es für Learning und Development Verantwortliche, in der Evaluationsphase die richtigen Entscheidungen zu treffen.
Personal- und Organisationsentwicklung / Training und Weiterbildung
von Herwig Kummer · Published 3. März 2020 · Last modified 30. April 2021
Gerade in dynamischen Zeiten wird Lernen in Organisationen immer wichtiger. Und gleichzeitig soll es schneller werden. Das setzt die bekannten Instrumente des betrieblichen Lernens stark unter Druck, zeitlich wie inhaltlich. Das Business kann immer...
